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    陳馨賢:陳馨賢內訓師培訓_誰是老板的故事啟示
    2016-01-20 39686

    老板是誰?誰是老板?對上班族而言,這個問題非常容易回答,老板就是公司的負責人,企業的經營者啊!

    老板的英文叫boss。記得早年我上班時,為了婉轉向老板諍諫,特地送他一個銅片制的“老品法則”,上面寫著:“Rule 1:The is always right.Rule 2:If the boss were wrong,see Rule1.”它的意思是說:規則一,老板永遠是對的。規則二,如果老板錯的時候,請看規則一。總而言之,老板永遠是對的。

    只要是人都會犯錯,老板是人,當然也會犯錯根本不可能永遠是對的。這個匾額是用反諷的表達方式,要老板別剛愎自用,或是知錯能改。

    對無線衛視(TVBS)董事長邱復生而言,“老板”并非公司的負責人,也不是企業的經營者,而是另有深刻的意旨。

     

    他說:“不論你經營那一個行業,都必須先弄清楚誰是真正的老板,然后隨時隨地小心翼翼地觀察他的動向,了解他的需求。”

    邱復生舉政界為例來說明何謂“真正的老板”。他認為,立法委員的老板并非立法院長而是選民。一個能提供選民最多利益,滿足選民最多需求的立法委員,才能獲得選票。

    他說:“你一定要先提供利益給這些“真正的老板”,他們才會回饋利益給你。”邱復生認為“利益”不一定是指金錢或其他有形之物,方便、希望、快樂等均包括在內。

    在無線衛視工作,假如有新進員工稱呼邱復生老板時,他會說:“在我的公司上班,我不是老板,觀眾才是你真正的老板。”

    假如這位員工再稱呼邱復生老板時,他還會說:“當你做的節目、拍的影片觀眾受看時,你就是我的老板。”

    顧客出錢買東西,他才是真正的老板。

    啟示

        企業管理者是這家企業的終極制裁者, 卻不能給你理解為來上班。這是這拍你故事給我們的啟示。邱復生對老板定義的理解很好的證明了自己的謙虛能力。作為一個企業領導者切不能因為自己的職位高,自己發工資就認為自己是這家企業的王者。我們應該深刻的意識到我們所或的利益是我們手下那些辛苦勞作的而員工給我們帶來的。

     

     


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