張永嘉,張永嘉講師,張永嘉聯(lián)系方式,張永嘉培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
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    張永嘉:快速換模(SMED)
    2016-01-20 41103
    快速換模(SMED) 【開(kāi)課時(shí)間】 1天 每天9:00-5:30 【開(kāi)課地點(diǎn)】 深圳市南山區(qū) 【主講老師】 張永嘉 聯(lián)系人:莫小姐 0755-26068998 【課程對(duì)象】生產(chǎn)一線主管、班組長(zhǎng)、技術(shù)員、技工 【課程受益】理解有關(guān)快速換模的概念及其含義;理解快速換模在精益系統(tǒng)的中意義和作用;了解快速換模如何實(shí)施。 【課程大綱】 1、SMED概述; 2、生產(chǎn)設(shè)置時(shí)間; 3、生產(chǎn)設(shè)置內(nèi)容;案例演練; 4、經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)批量(EOQ); 5、減少生產(chǎn)設(shè)置時(shí)間的好處,案例分析; 6、怎樣減少設(shè)置時(shí)間? 7、快速換模減少生產(chǎn)設(shè)置時(shí)間的步驟; 8、快速換模實(shí)施經(jīng)驗(yàn)分享; 9、快速換模練習(xí)。 講師簡(jiǎn)介 張永嘉講師介紹 精益生產(chǎn)專(zhuān)家,六西格瑪黑帶大師 工業(yè)工程碩士,精益生產(chǎn)專(zhuān)家,六西格瑪黑帶大師,SGS、DNV特邀高級(jí)顧問(wèn),咨詢(xún)精益生產(chǎn)首席顧問(wèn),在SONY、日立等公司長(zhǎng)期從事高層生產(chǎn)管理及IE、現(xiàn)場(chǎng)改善管理,多年潛心研究各國(guó)外企的管理特點(diǎn)及先進(jìn)方法,主要研究方向?yàn)榫嫔a(chǎn)及其在企業(yè)中的推行策略。在精益生產(chǎn)和快速改善方面具豐富經(jīng)驗(yàn)。幫助瑞士百超機(jī)械、美國(guó)中施機(jī)械、力可興電池,臺(tái)達(dá)電子等數(shù)百家企業(yè)從事精益工廠診斷、精益技術(shù)(IE、防錯(cuò)…)培訓(xùn)、精益項(xiàng)目運(yùn)作,精益六西格瑪?shù)膶?dǎo)入和咨詢(xún)等。 各類(lèi)培訓(xùn)人數(shù)2000余名,咨詢(xún)企業(yè) 38家,輔導(dǎo)項(xiàng)目400個(gè),直接財(cái)務(wù)收益4.8億元。 優(yōu)勢(shì): 張老師長(zhǎng)期在外企從事技術(shù)及管理工作,非常熟悉電子、電器及精密機(jī)械類(lèi)企業(yè)的產(chǎn)品工藝及質(zhì)量、效率改善。曾幫助艾默生、同州電子、和林電子、三洋光電、TCL、德賽、航天科技集團(tuán)等數(shù)十家公司進(jìn)行過(guò)相關(guān)培訓(xùn)及項(xiàng)目輔導(dǎo)并取得客戶(hù)極高評(píng)價(jià)。 咨詢(xún)風(fēng)格:縝密、系統(tǒng)。 入廠培訓(xùn)、指導(dǎo)和項(xiàng)目咨詢(xún)過(guò)的部分企業(yè): 鉅同電子、海爾集團(tuán)、TCL、時(shí)代電子、東菱集團(tuán)、 同州電子有限公司、得意電子、富士康企業(yè)集團(tuán) 、臺(tái)達(dá)電子、友星電子、僑興集團(tuán)、南太電子、雅剛電子、LEXEL電池、成都神鋼建設(shè)機(jī)械、美國(guó)中施機(jī)械、三洋光電、威迪歐電子、河南心連心化工、 692工廠、日本和林電子、 豪美帝家家具、美國(guó)艾默生、中國(guó)電信、韓國(guó)高偉光學(xué)電子、 昶聯(lián)金屬制品、7102工廠、7111工廠、7105工廠 、 7304工廠、7140站、天盛集團(tuán)建筑公司、天盛集團(tuán)物業(yè)管理公司、 天盛集團(tuán)物流公司、航天通訊局 、 重慶康明斯有限公司、世都科技、萬(wàn)欣科技、(瑞士) 百超機(jī)械、 康鋮機(jī)械、艾得盛電子、美國(guó)APM、航天設(shè)計(jì)院、重慶電子技術(shù)學(xué)院、航天醫(yī)院 、航天學(xué)院、神坤裝備股份有限公司 、航天光電有限公司、信利半導(dǎo)體、阿諾德磁材有限公司 已出版專(zhuān)著《九步通向成功――企業(yè)推行精益六西格瑪?shù)哪就霸怼? 內(nèi)容簡(jiǎn)介---隨著企業(yè)間競(jìng)爭(zhēng)的加劇,管理創(chuàng)新被越來(lái)越多的企業(yè)當(dāng)成迅速提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和經(jīng)營(yíng)績(jī)效的戰(zhàn)略舉措,我國(guó)企業(yè)在迅速成長(zhǎng)的過(guò)程中,也開(kāi)始關(guān)注精益六西格瑪管理。 凡是推行精益六西格瑪并獲得成功的企業(yè)都在需求識(shí)別、定位與規(guī)劃、推行方式、推進(jìn)組織、管理與文化診斷、推進(jìn)流程、項(xiàng)目和人員選擇、過(guò)程管理、持續(xù)推進(jìn)和拓展成果九個(gè)方面做得特別到位。這就猶如一只水桶的九塊壁板,任意一塊木板短缺都不行。讀者可以以此為借鑒,對(duì)精益六西格瑪推進(jìn)過(guò)程進(jìn)行診斷,及時(shí)發(fā)現(xiàn)短板在哪里并采取補(bǔ)救措施,以最終獲得成功。本書(shū)對(duì)于企業(yè)家和管理工作深刻領(lǐng)悟精益六西格瑪?shù)睦砟詈头椒ǎ菩芯媪鞲瘳斁哂袑?shí)操性的指導(dǎo)意義。
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