討論式：針對學習中的問題展開討論或者辯論，活躍氣氛；
主講式：對于一些難點問題可先讓學員中一人主講，再由其他人補充；
沙龍式：尋找一個合適場所，舉辦輕松、活潑、形式多樣的學習交流活動；
娛樂式：將知識與游戲結合起來；
模擬式：對技術性強的，盡量模擬實際工作環境；在培訓中開展競賽，讓學員產生壓力，使培訓產生激勵作用。
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