給客戶“留點念頭”：贈送“代金卷”或者打折
贈送代金券，打折扣是銷售人員在推銷時給客戶的一種價格優惠，也是最常見而又最有效的一種推銷手段。一方面是用來吸引新客戶，另一方面是為了留住老客戶。

【銷售人員pk秀】

》》》銷售人員小雪
小雪是某家具推銷員，一位客戶走進店內，看中一款沙發。
顧客：“這款冰箱打折嗎？”
銷售人員：“這是今年的新款，98折”
客戶：“可不可以多打點，我是你們的老客戶，前幾天剛在這里買了一臺冰箱……”
銷售人員：“我明白你的意思，但是這款真的不能再優惠了，這是廠家的統一價。”
客戶：“那位再看看別的吧。”
銷售人員“先生，如果你喜歡的話，我們可以再贈送您200元的代金券。”
客戶：“代金券，是讓我二次購買嗎？”客戶笑笑離開了。

這家家具店另外一位推銷員小燕，在面對客戶的同樣的要求時，卻對現有的資源進行自如地運用。一位客戶走進店內：
顧客：“這款冰箱打折嗎？”
銷售人員：“這是今年的新款，98折”
客戶：“下降的有點少，可以不可以再優惠些，我來你們這比較方面，如果實惠些以后會經常關顧……”
銷售人員：“這是廠家的統一價，我可做不了主，不過你不要急，我問問主管幫您爭取爭取。”
客戶：“好的。”
銷售人員“先生，對不起，這款是……（簡單介紹產品的優勢所在）不能再打折了，不過有其他優惠活動，我們來了解一下好嗎？（贈送代金券）。請隨我這邊來……”
小燕在介紹活動的同時，開始詳細介紹產品，客戶逐漸對產品產生了興趣，這時，小燕打出了“贈送代金券”這張牌，客戶心中頓時感到一絲絲安慰。最終順利成交。

很多銷售人員往往只是把折扣當成自己的“殺手锏”，越大越好，一看到客戶不為所動，就大打折扣，企圖用這種方式來信息客戶。并認為折扣越大越好。小雪就這樣，在向客戶推銷時，將利潤的“寶”押在了折扣的身上，不但起不到幫助推銷的作用，反而會誤導客戶，讓客戶誤認為折扣就是利潤。如何給客戶打折扣，看似非常簡單，卻是最能衡量出一個銷售人員營銷技術高低的活兒，就像小燕一樣，在使用贈送代金券，折扣壓迫講究方式方法。
代金券，折扣的使用有利也有弊，使用得當可以“錦上添花”，使用不當就是反而會阻礙推銷的效果，比如，有的客戶認為“輕易打折扣”產品質量可能會有問題，或者存在其他的缺陷。所以，在運用這種推銷方式的時候，一定要慎之又慎。
代金券、折扣價只是產品的附帶品，不能喧賓奪主，把他渲染為推銷的主題。否則，就會給客戶一種物不所值的影響。那么，如何發揮這些附屬品的作用呢？
1）、突出產品特色，時刻圍繞產品主題展開
宣傳的核心應該定位在產品上，無論是多美豐厚的代金券，多么有人的折扣，都是為推銷產品服務的。在贈送代金券，打折扣時要始終結合產品需求，產品特征，巧妙、靈活地使用，只有這樣，才能讓這些附屬品為產品增光添彩，發揮它最大的作用。
2）、把“贈代金券”、“打折扣”變成一種購買后的獎勵行為。
很多銷售人員贈送代金券，打折扣時會有一種錯誤的心理，就是只要有贈送東西，打折就可以打動客戶，誘使客戶購買。其實不然，現在很多客戶非常理性，他們寧愿多花點錢，也不愿意買到價廉質次的產品。所以，通常銷售人員不能能輕易打折，不要讓那個客戶覺得你這只是一種促銷手段。換一種思路想，既然“折扣”“代金券”在客戶心目已經形成了一種“讓利”方式，如果把這些變成一種“額外獎勵”，客戶接受起來就會心安理得。

折扣變為獎勵，最大的好處就是原來的固定支出，變成了可以由銷售人員掌控的可支配性資源，由原來的一種必然轉變成了一種鼓勵提升的，這種資源使用的方向的調整，會引導客戶的消費心理反生轉變，從而也會讓折扣發揮更好的作用。
3）獎勵要講究方法方式——先小后大，先少后多
    俗話說，每個人都或多或少有貪婪之心，永不滿足。如果你贈送代金券，打折扣的推銷手段提前被客戶知道，客戶肯定會最大限度獲取更多的“讓利”，如果這樣，你的讓利就變會面臨著失敗，甚至影響到自身的利益。比如，對方在得到了5%的折扣之后，他會想得到10%的。所以說，銷售人員在折扣的過程中，一定遵循循序漸進的原則，先小后大，先少后多。
如何贈送代金券，大折扣是非常有學問的，它涉及到企業營銷戰略戰術的實施，銷售人員的推銷能力與推銷技巧。只有把這些綜合起來，才能讓折扣為產品和企業所用，才能真正地發揮它的指引和激勵作用，從而最大限度吸引客戶購買，吸引客戶成為回頭客。