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    趙燕芳:職業化創新力
    2016-01-20 39302
    對象
    企業各層員工和管理人員
    目的
    本課程旨在現實的事例與理念,讓更多的人,具備更正確的職業理念,產生更有效的職業行為。在實現自身成長與發展的同時,促進企業的效益提升與可持續發展。
    內容
    職業化創新力 —職業人的進化動力 課程綱目 1、創新力締造核心競爭力 ◆成功者將創新當作一種習慣;爭做第一的才會成功。 ◆超越性思維和制導性思維是樹立核心競爭力的關鍵。 2、影響創新的幾大障礙 ◆功能固著心理 ◆思維定勢效應 ◆自我選擇效應 ◆從眾效應 3、學習力造就創新力 ◆學習力是最可貴的生命力 ◆學習力是最活躍的創造力 ◆學習力是最本質的競爭力 課程目標: 解決企業的發展問題,就是——促進員工的成長,員工的成長推動企業的發展推動社會的進步! 本課程旨在現實的事例與理念,讓更多的人,具備更正確的職業理念,產生更有效的職業行為。在實現自身成長與發展的同時,促進企業的效益提升與可持續發展。 培訓對象: 本課程屬于職業化素質和行為勵志類課程。對于提升工作狀態,激發自動自發的積極性,優化工作行為與方法,強化職業化素質,端正職場理念和工作態度,增進團隊和諧溝通,有迅速而明顯的效果,故適宜群體比較寬泛,對于企業內訓,本課程內容將可全部根據企業的現狀和需要針對性進行!
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