創造性思維管理培訓
講師：譚小芳
創造性思維管理培訓課程有哪些？
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歡迎進入著名創造性思維管理培訓專家譚小芳老師課程《創造性思維管理培訓》！
助理：13938256450
官網wwwtanxiaofangcom
培訓時間：2天
培訓地點：客戶自定
培訓對象：企業中高層管理者
課程推薦：
主要特點：詳細闡述創造性思維管理的操作精髓
案例指導：分析創造性思維管理內訓的經典個案
案例訓練：掌握創造性思維管理的技能提升方法
行動建議：創造性思維管理培訓的實戰模擬練習
提升建議：引爆創造性思維管理潛力的行動方案
培訓背景：
通過系統培訓在企業管理層和廣大員工的思想意識里面根植上努力創新的思想觀念。使學員懂得創新是企業發展的靈魂和獲得持續競爭力的源泉，并利用創新性思維全面提升企業的自主創新能力。
培訓大綱：
譚小芳老師的《創造性思維管理培訓》課程主內容概括：
一 創造性思維的過程
準備階段、醞釀階段、明朗階段、證驗階段
影響創造性思維的積極因素
提高其他心理能力
來自自我的障礙
思維障礙的原因
知識貧乏
無批判的學習
迷信
固執與偏見
習慣性思維
如何突破思維障礙
培養積極的心態
勇于正視自己和他人
掌握一些思維方法和技術
分析：創造性思維管理培訓案例！
解析：創造性思維管理內訓案例!
案例：創造性思維管理課程案例分析！
二 創新型企業人才的素質要求
? 新經濟時代企業人才必備的8項能力
? 企業核心競爭力與發展規劃
? 今天企業價值觀念要做哪些轉變
? 欲窮千里目更上一層樓
討論：創造性思維管理經典案例討論!
分組：創造性思維管理培訓案例學習指南
分析：創造性思維管理學習中的八大陷阱！
三 創新思維在企業發展中的運用
? 建立開放的系統提供創新空間
? 解讀差異化思維
? 創新經營與創新管理的表現形式
? 要讓創新變得有價值就要去應用
互動：創造性思維管理培訓案例評估
分享：某集團創造性思維管理培訓案例
分享：哈佛經典創造性思維管理案例分析示范
四 最實用的思維
1 簡單思維
最偉大的真理常常也是最簡單的真理
增值思維
如何把它做得更漂亮．更有價值。
U形思維
迂回前進
極限思維
當假設被一步步地推到極端時，問題的實質就會水落石出
2 底線思維
設定最低目標，爭取最大的望值
進取思維
積極向上的處事方法
3動態思維
用變化發展的眼光看世界
4深入思維
凡事只要深入堅持．就定會有收獲
5超前思維
未雨綢繆，以長遠的眼光．對未來早作謀劃
6光明思維
一種積極的心理導向
創造性思維管理培訓總結
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