溝通管理培訓
講師:譚小芳
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歡迎進入著名溝通管理培訓專家譚小芳老師課程《溝通管理培訓》!
培訓時間:2天
培訓地點:客戶自定
培訓對象:企業中高層管理者
課程推薦:
主要特點:詳細闡述溝通管理的操作精髓
案例指導:分析溝通管理內訓的經典個案
案例訓練:掌握溝通管理的技能提升方法
行動建議:溝通管理培訓的實戰模擬練習
提升建議:引爆溝通管理潛力的行動方案
培訓背景:
溝通能力從來沒有像現在這樣成為現代職業人士成功的必要條件!
溝通技能已經成為現在職業人士必備的三項基本技能之一。
一個職業人士成功的因素75%靠溝通,25%靠天才和能力。
培訓大綱:
譚小芳老師的《溝通管理培訓》課程主內容概括:
第一講 管理溝通基本理念探討
一.故事分享——溝通真的很重要
二.案例分析——溝通障礙無處不在
三.企業在管理溝通中的常見現象分析與探討
四.溝通基本理念分享
五.溝通案例探討?——本次溝通為什么失敗
分析:溝通管理培訓案例!
解析:溝通管理內訓案例!
案例:溝通管理課程案例分析!
第二講 高效溝通的過程及步驟
一.如何有效發送信息?
二.關鍵溝通技巧——積極聆聽
三.如何進行有效的傾聽?
四.反饋真的很重要
五.高效溝通的六步驟
討論:溝通管理經典案例討論!
分組:溝通管理培訓案例學習指南
分析:溝通管理學習中的八大陷阱!
第三講 如何在企業內部溝通
一.如何與上級進行良好的溝通?
二.如何與下屬良好溝通?
三.平級溝通的注意事項及原則
四.高效溝通成就美好未來
互動:溝通管理培訓案例評估
分享:某集團溝通管理培訓案例
分享:哈佛經典溝通管理案例分析示范
第四講 溝通心理學
一、生命的品質取決于溝通的品質
二、溝通的目的
三、如何搭建溝通橋梁
四、親和力的建立步驟
五、溝通模式
六、如何解除溝通抗拒
七、溝通始于障礙
八、提升溝通力的二八法則
分享:企業溝通管理培訓三步走!
案例:聯想(中國)公司的溝通管理培訓案例
討論:明天的道路——企業如何做好溝通管理?
第五講 職場溝通
一、通過溝通創造和睦的工作氣氛
二、與同事溝通、交流的禁忌
三、與不同性格的同事進行有效溝通
四、微笑是最簡單、最親切的溝通
五、怎樣得到上級的賞識
六、如何改變上級對你的態度
七、如何化解與上級的矛盾I
八、如何讓上級樂于助你
九、如何巧妙拒絕上級
十、有效溝通搞好上下級關系
十一、如何通過溝通獲得員工的擁戴
十二、與下級最佳的溝通方式
十三、求職面試如何溝通
十四、如何與不同性格的面試官溝通
溝通管理培訓總結