民營企業主個個都很有才能，都不乏智慧，但缺少的是理性思維，是人文精神和社會責任感。一般人大都有這樣的一種觀點：民營企業主成功靠的是才華,以成敗論英雄，從古到今一直沿用，而且合適任何領域。從國有企業到民營企業，站在媒體、觀眾面前的永遠都是那些神采光鮮的勝利者。春晚小品《賣拐》更是赤裸裸地詮釋智勝缺德、坑蒙拐騙“成王敗寇”的神采光鮮的勝利者。 在我國民營企業當中，有相當一部分企業存在著經營作風不端正的問題。他們不是依靠誠實的勞動和合法的手段來積累財富，而是采取投機行為，甚至是非法手段來牟取利益。在他們當中，搶注他人商標者有之；假冒別人產品、瞞天過海、以次充好者有之；坑蒙拐騙、賴賬不還者有之，現下炒！炒！炒！的投機賭徒經營思想。其手段多種多樣，無所不用其極。 如牟其中利用信用證詐騙國家外匯，盧俊雄卷款上億潛逃，從本質上來講，牟其中們是一群企圖在政治資源與經濟領域的灰色地帶攫取利益的尋租者，是在“見不得陽光”無視缺乏起碼的商業道德的尋租過程中。但是，伴隨一代企業家的原罪式原始資本積累已經初步完成，人們對企業的使命與價值觀問題的思考卻才剛剛開始。辦企業究竟是為了什么？ 如果一個社會是騙子當道、無賴橫行、弱肉強食、成王敗寇的社會，這個社會還有道德誠信可言嗎？ “白貓、黑貓”為了逮鼠喪盡天良、坑蒙拐騙不擇手段，這個社會還能和諧嗎？“小勝在智，大勝在德”，“無道者不可成大事也”。如果一個企業缺乏起碼的商業道德，這樣的企業還能做久嗎？ 清華長三角研究院民企研究中心民企治理專家曾水良認為：大丈夫行事,論是非,不論利害;論順逆,不論成敗;論萬世,不論一生。企業成功靠的是一種社會責任感、一種理性科學精神、一種道德感、一種人文精神、一種對規則遵守和一種真正意義上的企業家精神。牟其中心中充滿了偉大的抱負和鴻浩之志，頭腦中存著太多的經商手段，但是，唯一缺少的就是基本的道德、信譽和理性科學精神。古人云：“修身、養性、齊家、治國、平天下”；治國、平天下以修身養性為首，這說明人的立身之本在于高尚的人格和思想，即意識形態。企業的“錢”不是靠錢掙來的，是靠信譽掙來的，厚德方可載物，民營企業主掙“錢”須以立功，立德，更須立言（口碑）。從而，以正 “成王敗寇”之視聽，須以德為基本而評“白貓、黑貓”逮鼠論！ 清華長三角研究院民企研究中心民企治理專家曾水良認為:“以價值觀為基礎的領導，以事實為基礎的管理確立理性精神，理性戰勝感情時，企業意識形態就正確，民營企業所有失敗都是反理性行為的結果。中國現在碰到的社會出現危機、朝政腐敗、民間高利貸等問題已經不是現代的教育理論能夠提供答案的問題了，而是一種深層次的中國民族文化、人性、倫理、德育問題。 清華長三角研究院民企研究中心民企治理專家曾水良認為，在民營企業賴以生存的這片土壤中，存在著太多的封建余渣，傳統和歷史文化的包袱沉重地壓在民營企業身上，讓它們不堪重負，于是不斷上演一幕又一幕倒閉悲劇。事實上，中國民營企業目前經歷的過程恰似19世紀歐洲資本主義原始積累的過程，企業家的幼稚浮躁、勞資糾紛、市場發育不良、社會保障體系不健全，這些現象都跟19世紀的歐洲十分相似。