客戶：江蘇省電力公司檢修分公司 地點：江蘇省 - 南京 時間：2014/4/1 0:00:00 精彩見證臺灣劉成熙老師為江蘇省電力公司檢修分公司成功授課《企業內部課程設計與開發實踐》課程 授課時間2014年3月31-4月1號（2天）南京 客戶行業：電力行業 客戶介紹: 資料來源網絡版權歸屬原作者 江蘇省電力公司檢修分公司是江蘇省電力公司直屬分公司，成立于2011年3月22日，是江蘇省電力公司落實國家電網公司“五大”體系建設試點，構建運維一體化、檢修專業化“大 檢修”體系的重要組成部分，肩負著對江蘇電網220千伏及以上輸電線路和變電站運維和檢修一體化管理的重任。 公司共管轄500千伏變電站39座（含500千伏換流站1座），220千伏變電站408座。按電網規模和合理的作業半徑，公司設置南京（鎮江）、蘇州、無錫（常州）、揚州（泰州）、南 通（鹽城）、淮安（宿遷）和徐州（連云港）等7個檢修分部，各檢修分部負責管轄范圍內220千伏及以上輸電線路和變電站的運行巡視和操作維護工作，負責管轄范圍內220千伏及 以上輸電線路和變電站設備C、D類檢修工作。 培訓對象：公司內部技術骨干，管理人員 課程大綱： 第一單元：如何建立有效的企業內部培訓體系 1. 企業訓練的概念與目的 2. 企業需要內部講師的原因 3. 成功講師應具備能力條件 4. 培訓的現狀與困境 5. 培訓的現狀和目標 6. 培訓體系架構設計 第二單元：企業內部課程設計基礎——培訓需求調查與分析 1. 訓練需求分析前的四個問題？ 2. 如何了解培訓需求? 3. 如何進行培訓的需求分析 第三單元：企業內部課程設計的基本思路與方法 1. 課程開發與設計基礎知識 2. 課程開發八步法 3. 各類不同課程的開發 4. 實戰演練設計課程 第四單元：培訓教材的編寫與制作 1. 教學計劃與教案的制作 2. 教學計劃的定義與意義 3. 教學計劃的流程 4. 教材的編寫 5. 教學單元的規劃? 6. 教案設計 7. 教學手法的運用 第五單元：專業的培訓內容演繹技巧 1. 一般性訓練方法 2. 改變行動及態度的訓練方法? 3. 開發創造及提升解決問題能力的訓練方法 第六單元：進階TTT授課技巧 1. 如何帶動課堂氣氛技巧? 2. 討論的催化技巧? 3. 課堂中的幽默運用 4. 課堂中現場帶動技巧 5. 關鍵教育點的點評、引導技巧 6. 培訓現場氣氛營造與課堂掌控技巧 7. 非常態學員的應對技巧 8. 培訓師核心功力養成與持續成長之道 第七單元：課程有效回顧與總結技巧 1. 有效收結與學員反饋 2. 什么是有效的收結？ 3. 階段性收結與學員反饋 4. 應該擯棄的幾種課程結束方式 5. 幾種常見收結方式的運用技巧 精彩見證-臺灣劉成熙老師TTT課程授課企業（部分選錄）綜合指標滿意度非常高，具體可以索取評估報告。 序號 企 業 名 稱 培訓梯次 課程及輔導內容 時間 1 深圳富士康科技集團 45梯次 講師制度規劃、講師選拔、講師晉級訓練。 2 惠州德賽集團 2梯次 內部講師制度規劃、講師選拔、內部講師訓練。 3 福建實達電腦 3梯次 4 惠州西門子VDO汽車電子有限公司 2梯次 內部講師制度規劃、講師選拔、內部講師訓練。 5 天音通信發展有限公司 2梯次 － 6 騰訊計算機系統有限公司 1梯次 － 7 民潤農產品 1梯次 － 8 中山奧托昆普 2梯次 － 9 深圳開發科技 1梯次 － 10 聚友網絡 1梯次 － 11 中山國碁 2梯次 － 12 萬科企業 2梯次 － 13 招商物業 1梯次 － 14 安得物流 1梯次 － 15 科龍集團 1梯次 － 16 南方中集 2梯次 － 17 順德順達電腦 3梯次 － 18 順德漢達精密 1梯次 － 19 蘇州華宇 1梯次 － 20 深圳野寶車料 1梯次 － 21 中國電信深圳分公司 1梯次 － 22 德美精細化工 2梯次 － 23 廣州建興光電 2梯次 － 24 順德特種變壓器 1梯次 － 25 廣東雅士利集團 1梯次 － 26 湖北武漢馬應龍藥業 1梯次 － 27 魚爾科技 1梯次 28 艾歐史密斯 1梯次 29 深圳聯合國際船舶代理 1梯次 30 中國移動四川 2梯次 中國移動四川 2梯次 31 中國移動綿陽 2梯次 TTT-內部講師訓練 2009.5.21-23 32 軟通動力深圳分公司 1梯次 TTT-內部講師培訓 2009.08.01-02 33 世紀證券 1梯次 組訓TTT（4天一梯次） 2009.08.18-21 34 世紀證券 1梯次 組訓TTT（4天一梯次） 2009.09.09-12 35 世紀證券 1梯次 組訓TTT-中階 2010.03.27-31 36 美的集團環境電器事業部 1梯次 TTT-企業內部講師訓練 2010.04.14-15 37 美的集團環境電器事業部 1梯次 TTT-企業內部講師訓練 2010.05.17-18 38 美的集團環境電器事業部 1梯次 TTT-企業內部講師訓練 2010.06.02-03 39 美的集團環境電器事業部 1梯次 TTT-企業內部講師訓練 2010.06.07-08 40 世紀證券有限責任公司 1梯次 組訓課程開發培訓班 2010.04.16-23 41 廣發證券股份有限公司 1梯次 TTT-內部講師訓練課程 2010.07.14-15 42 廣州中交四航局 1梯次 TTT-課程設計與開發 2010.09.29-30 43 世紀證券總部 1梯次 證券業內部講師訓練 2011年3月14-19號 44 世紀證券 1梯次 證券營業部組訓課程開發與設計 3月21-25號（5天1晚） 45 富力地產 1梯次 中階-內部講師授課能力提升 2011年4月24號 46 深圳市金立通信設備有限公司 1梯次 TTT-內部講師培訓 2011年3月28-29號 47 深圳市三九醫藥貿易有限公司 1梯次 TTT-內部講師培訓 2011年6月24-25號 48 福瑞博德軟件開發（深圳）有限公司 1梯次 TTT-內部講師培訓 2012年1月7-8號 49 上海航天技術研究院 4天3晚 TTT-內部講師培訓（含課程開發，演練及點評） 2012/3/5-8號 50 世紀證券 6天（4天培訓+2天演練及點評） 課程設計與開發技巧+專業演講與表達技巧+專業銷售演示的進階技巧 2012/3/17-22號 51 歐普照明電器（中山）有限公司 2天 TTT企業內部講師培訓 2012年9月22-23日 52 云南馳宏鋅鍺股份有限公司 2天 企業內部培訓講師能力培養 2012年9月27-28日 53 云南馳宏鋅鍺股份有限公司 1天 企業內部培訓講師能力培養 2012年10月14日 54 樂家（中國）有限公司 2天 TTT企業內部講師訓練 2012年10月26-27 55 樂家（中國）有限公司 2天 TTT企業內部講師訓練 2012年11月9-10 56 中國建設銀行股份有限公司廣西區分行 3天 第十二期兼職講師培訓班 2012年11月12-14 57 河南中煙集團有限公司 2天 TTT-培訓課程開發與設計 2013.8.25-26 58 佳能（中國）有限公司廣州分公司 1天 TTT第一期課程開發與設計 2014年3月11日 59 江蘇省電力公司檢修分公司 2天 企業內部課程設計與開發實踐 2014年3月31日-4月1日 臺灣劉成熙老師簡要介紹及品牌知名度： 臺灣劉成熙老師曾是臺灣著名律師，擁有8年的律師生涯和7年的高管實戰管理(戰略及市場，以及人力資源)，10年管理咨詢與培訓功底，全面深入了解兩岸三地企業特點（國企； 私企；中資；外資企業）的全部營運，以國際化的培訓理念，傳授學員實戰思路，透過突破習慣領域，用行動學習的方法；讓學員成功突破心智模式，讓學員產生行動帶領企業再 創佳績）。他已悄然服務授課24家世界五百強企業，100余家中國五百強企業，1300多家中型企業，累計100000余企業中高管和精英學員，始終堅持專業創造價值的服務理念，超高 滿意度和客戶返聘率。 臺灣劉成熙老師品牌知名度：中華講師網管理領導類講師排名前5名以內，綜合實時排名前15名以內，總裁網博客點擊率人際全網前20名以內, 中國實戰派講師100強之一，臺灣講 師內地授課量前三甲，持續三年授課每年達到280天以上。 臺灣劉成熙精品核心課程推薦-事實勝于雄辯（超高滿意度） TOP1-中高層管理干部管理技能提升MTP(累計上200天以上)； TOP2-領導者之劍-問題分析與決策（累計上150天以上）； TOP3-高效管理溝通&跨部門溝通與協作（累計上150天以上）； TOP4-打造高效團隊（累計上130天以上）； TOP5-商務談判技巧（累計130天以上） TOP6-領導力課程（累計上130天以上）；執行力（累計上100天以上）； TOP7-創新思維訓練（累計上95天以上）；金字塔原理邏輯思維&金字塔原理公文寫作技巧（累計上130天以上） TOP8-高效人士7個習慣（累計上100天以上）； TOP9-創新管理與變革之道（累計上90天以上） TOP10-基于教練技術的輔導技巧&企業教練技術（累計100天以上） TO11-非人力資源經理人的人力資源管理課程（累計70天以上）；卓越績效管理（累計60天以上）； TOP12-簡報與演講技巧，商務演講與呈現技巧（累計80天以上） TOP13-TTT-內部講師（初階中階高階累計120天以上）；課程開發與設計實戰（累計成功達80個課程）； TOP14-高端客戶營銷與溝通技巧（累計90天以上） TOP15-市場營銷與團隊管控+大客戶銷售技巧（累計70天以上）高端客戶營銷心理學（累計70天以上） TOP16-績效面談與部屬培育系列（累計80天以上）工作計劃與目標管理（累計80天以上） TOP17-企業戰略規劃與策略管理&年度經營目標與策略規劃（累計90天以上） TOP18-突破習慣領域-打造組織再成長的動力（累計50天以上）……眾多課程客戶續簽率非常高。 臺灣劉成熙老師主要為十大行業提供培訓： 1.重大型國企及事業單位（國資委特大國企；公用事業單位；煙草局） 2.金融行業（銀行；證券；基金,信托，擔保）； 3.房地產開發與建筑行業（商業房地；住宅房地產；高端別墅）； 4.汽車制造與銷售行業（汽車制造商；汽車銷售商） 5.環保高新技術行業（新能源；新材料；節能產品） 6.重型機械設備行業（重型機械制造等等） 7.高科技電子制造業（電子制造，家電制造） 8.百貨集團（商超連鎖）與物流業（百貨集團；大型百貨廣場航空與物流業） 9.電信與電力運營商與設備制造行業（通信營運商；手機制造；各電力公司；電網公司；發電廠） 10.醫藥食品以及服裝化妝品行業（醫藥，食品，名牌服飾，化妝品，奢侈品，家紡行業） 11.備選行業（互聯網信息及傳媒產業，IT系統，互聯網信息及視頻提供商；電影技術與制造商；傳統出版及傳媒文化）以上行業我們授課經驗豐富；課程效果好，客戶續簽率非常 高； 更多專業資料請網絡搜索“臺灣劉成熙”或“劉成熙”立即聯系我們，我們將為您提供更專業的服務。臺灣劉成熙老師微信公眾號名稱: 臺灣實戰管理培訓劉成熙老師 ，臺灣劉成 熙老師微信號: taiwangliuchengxi。歡迎您用手機微信添加好友。更多精彩見證以及專業服務資訊： 臺灣劉成熙老師新浪博客網址 https://blog.sina.com.cn/szmccarthy 臺灣劉成熙老師總裁博客地址 https://niche2008.chinaceot.com 臺灣劉成熙老師授課視頻空間 https://u.youku.com/niche2008 臺灣劉成熙老是新浪微博地址 https://weibo.com/szmccarthy 臺灣劉成熙老師公眾微信平臺 taiwangliuchengxi 臺灣劉成熙老師業務合作聯系 QQ:1608676672 或 258010774 （注明單位及姓名）