孫虹鋼,孫虹鋼講師,孫虹鋼聯系方式,孫虹鋼培訓師-【中華講師網】
    孫虹鋼 2020年度中國50強講師
    新生代儒家管理學者
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    孫虹鋼:儒家中正領導之道
    2016-01-20 8750
    對象
    全體員工
    目的
    國學
    內容

    說明:此系2天、1天課程&半天講座.

    精彩亮點:

    儒家思想作為中國正統治理的理論體系運用了兩千年,取其精華,而有五大法寶:德,正,中,和,教。

    · 德,一支志同道合的團隊

    · 正,群以身作則的干部

    · 中,一種中道易行的思維

    · 和,一套以和為貴的制度

    · 教,一批善于教化的導師

     

    課程大綱

    一、【為政之本如何令人心服而后自愿、自發、自覺

    1. 得人心,超越一切商業模式的最高策略

    2. 同仁堂為什么能延續340多年?他們始終堅守祖訓:同修仁德,濟世養生。

    3. 孔子講的五種必誅之惡,你們那里有么?

    二、【正】身正令行,如何盡責、到位        

    1. 萬達的執行力源自王健林所說:向我看齊!

    2. 正心態九字訣:不遷怒,不貳過,不抱怨。

    三、【中】執端用中,如何搭框架,行中道

    1. 中道管理的三個關鍵詞:方向,方法,心態。

    2. 無過無不及,把握底線和邊界,給別人足夠的發揮空間,你的生意也可以像海底撈那樣火爆。

    3. 學會中道管理,什么社保、醫療、教育、交通……都簡單了。

    四、【和】禮用貴和,如何建立和改善系統、制度

    1. 方太:仁至義盡的制度,員工會自發歡迎和接受的。

    2. 和而不同,五招打造和睦團隊。

    五、【教】善教,得民心。如何建聲望而基業長青

    1. 教育員工,教化市場是企業長治久安的根本之法,亦是企業的終極使命。

    2. 京博集團以仁孝為核心價值觀,令其8000員工的所有母女天天念叨企業好。你也可以做到的。

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