一、企業中高層管理人員應為人杰。
首先必須是真正意義上的人才,其中高層管理人員則必須是人杰,中層管理人員要努力成長為人杰。
人杰在企業運行和發展中會表現出四個特質:
1. 獨立負責,勇于擔當,是人杰的第一個特質;
2. 創建團隊,率眾前進,是人杰的第二個特質;
3. 習慣創新,敢于創造,是人杰的第三個特質;
4. 把握機會,自我成長,是人杰的第四個特質。
二、企業家是高管的恩師和鏡子。
四、企業高管成長與成功的特點。
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