團(tuán)隊(duì)深度溝通-裸心會(huì)共創(chuàng)課程大綱（兩天一夜）

課程目標(biāo)

1. 建立深度信任：通過深度交流和情感共鳴，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的信任感。

2. 解決團(tuán)隊(duì)問題：通過集體共創(chuàng)，找到并解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的關(guān)鍵問題。

3. 提升團(tuán)隊(duì)凝聚力：促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的理解與合作，提升團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力。

4. 制定行動(dòng)計(jì)劃：為團(tuán)隊(duì)未來的發(fā)展制定切實(shí)可行的行動(dòng)計(jì)劃。

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課程安排

第一天：建立信任與團(tuán)隊(duì)融合

上午：

09:00 - 09:30  開營(yíng)儀式

- 歡迎致辭與課程介紹

- 破冰活動(dòng)：名字接龍（快速認(rèn)識(shí)彼此）

- 課程目標(biāo)與期望分享

09:30 - 10:30  團(tuán)隊(duì)建設(shè)基礎(chǔ)理論

- 團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要性

 - 案例分析：世界五百強(qiáng)企業(yè)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)

- 團(tuán)隊(duì)建設(shè)的基本原則

 - 信任、開放、尊重、合作

- 團(tuán)隊(duì)建設(shè)的常見問題

 - 信任缺失、溝通不暢、目標(biāo)不一致

10:30 - 10:45  茶歇

10:45 - 12:00  裸心會(huì)核心概念與要素

- 裸心會(huì)的定義與特點(diǎn)

- 裸心會(huì)的起源與發(fā)展

- 裸心會(huì)的核心要素

 - 真誠：如何營(yíng)造真誠的交流環(huán)境

 - 開放：如何鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員開放自我

 - 信任：如何建立和維護(hù)團(tuán)隊(duì)信任

12:00 - 13:30  午餐與休息

下午：

13:30 - 15:00  裸心會(huì)實(shí)施步驟（準(zhǔn)備階段）

- 確定目標(biāo)與主題

- 選擇合適的場(chǎng)地與時(shí)間

- 準(zhǔn)備必要的材料與工具

- 案例分析：某世界五百強(qiáng)企業(yè)裸心會(huì)準(zhǔn)備案例

15:00 - 15:15  茶歇

15:15 - 17:00  裸心會(huì)實(shí)施步驟（實(shí)施階段）

- 開場(chǎng)破冰：破冰游戲（如“真心話大冒險(xiǎn)”）

- 深度交流：工具與方法（如“生命線”、“人生地圖”）

- 情感共鳴：工具與方法（如“感恩墻”、“情感卡片”）

- 問題共創(chuàng)：工具與方法（如“頭腦風(fēng)暴”、“世界咖啡館”）

17:00 - 18:00  自由交流與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)

- 團(tuán)隊(duì)成員自由交流，增進(jìn)了解

- 團(tuán)隊(duì)活動(dòng)（如戶外拓展、團(tuán)隊(duì)游戲）

18:00 - 19:30  晚餐

晚上：

19:30 - 21:00  裸心會(huì)實(shí)戰(zhàn)演練（第一輪）

- 分組進(jìn)行裸心會(huì)實(shí)戰(zhàn)演練

- 導(dǎo)師指導(dǎo)與反饋

- 小組總結(jié)與分享

21:00 - 22:00  自由交流與團(tuán)隊(duì)融合

- 團(tuán)隊(duì)成員自由交流，增進(jìn)信任

- 團(tuán)隊(duì)活動(dòng)（如篝火晚會(huì)、團(tuán)隊(duì)游戲）

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第二天：?jiǎn)栴}共創(chuàng)與行動(dòng)計(jì)劃

上午：

08:00 - 09:00  早餐

09:00 - 10:30  裸心會(huì)實(shí)戰(zhàn)演練（第二輪）

- 繼續(xù)分組進(jìn)行裸心會(huì)實(shí)戰(zhàn)演練

- 導(dǎo)師指導(dǎo)與反饋

- 小組總結(jié)與分享

10:30 - 10:45  茶歇

10:45 - 12:00  問題共創(chuàng)與解決方案

- 各小組匯報(bào)裸心會(huì)成果

- 集體共創(chuàng)：針對(duì)團(tuán)隊(duì)問題進(jìn)行頭腦風(fēng)暴

- 制定解決方案：確定具體可行的行動(dòng)計(jì)劃

12:00 - 13:30  午餐與休息

下午：

13:30 - 15:00  團(tuán)隊(duì)目標(biāo)設(shè)定與愿景共創(chuàng)

- 團(tuán)隊(duì)目標(biāo)設(shè)定：SMART原則

- 愿景共創(chuàng)：繪制團(tuán)隊(duì)愿景圖

- 案例分析：某杭州企業(yè)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)設(shè)定案例

15:00 - 15:15  茶歇

15:15 - 16:30  行動(dòng)計(jì)劃與責(zé)任分配

- 制定詳細(xì)的行動(dòng)計(jì)劃

- 責(zé)任分配：明確每個(gè)成員的任務(wù)與職責(zé)

- 制定時(shí)間表：設(shè)定具體的時(shí)間節(jié)點(diǎn)

16:30 - 17:00  課程總結(jié)與反饋

- 課程總結(jié)：回顧課程內(nèi)容，總結(jié)收獲與感悟

- 反饋環(huán)節(jié)：學(xué)員分享心得與建議

- 頒發(fā)證書：頒發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)證書

17:00

閉營(yíng)儀式

- 合影留念

- 結(jié)束語：展望未來，期待團(tuán)隊(duì)在新的征程中取得更大成功

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課程實(shí)施建議

1. 場(chǎng)地選擇：選擇安靜、舒適、遠(yuǎn)離城市喧囂的場(chǎng)地，如度假村或會(huì)議中心，以便于團(tuán)隊(duì)成員放松心情，深度交流。

2. 參與人員：建議團(tuán)隊(duì)核心成員參與，以便于后續(xù)在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部推廣和應(yīng)用。

3. 后勤支持：提供充足的后勤支持，包括餐飲、住宿、交通等，確保課程的順利進(jìn)行。

4. 后續(xù)支持：提供后續(xù)的跟蹤與支持，幫助團(tuán)隊(duì)將裸心會(huì)的成果應(yīng)用到日常工作中。

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課程收益

1. 增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)信任與凝聚力：通過裸心會(huì)，團(tuán)隊(duì)成員之間的信任感將大大增強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)凝聚力也將得到提升。

2. 解決團(tuán)隊(duì)問題：通過集體共創(chuàng)，團(tuán)隊(duì)將找到解決內(nèi)部問題的有效方法。

3. 提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力：通過統(tǒng)一目標(biāo)、激勵(lì)士氣，團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力將得到顯著提升。

4. 制定行動(dòng)計(jì)劃：為團(tuán)隊(duì)未來的發(fā)展制定切實(shí)可行的行動(dòng)計(jì)劃，確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

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案例分析

1. 案例一：某世界五百強(qiáng)企業(yè)新團(tuán)隊(duì)組建

  - 背景：企業(yè)新組建了一支跨部門團(tuán)隊(duì)，成員之間缺乏信任，溝通不暢。

  - 實(shí)施：組織了一場(chǎng)裸心會(huì)，通過深度交流和情感共鳴，快速建立了團(tuán)隊(duì)信任。

  - 結(jié)果：團(tuán)隊(duì)成員之間的信任感大大增強(qiáng)，溝通效率顯著提升，團(tuán)隊(duì)目標(biāo)一致，戰(zhàn)斗力提升。

2. 案例二：某杭州企業(yè)團(tuán)隊(duì)沖突解決

  - 背景：團(tuán)隊(duì)內(nèi)部出現(xiàn)嚴(yán)重沖突，成員之間關(guān)系緊張。

  - 實(shí)施：組織了一場(chǎng)裸心會(huì)，通過情感共鳴和問題共創(chuàng)，化解了團(tuán)隊(duì)內(nèi)部沖突。

  - 結(jié)果：團(tuán)隊(duì)成員之間的關(guān)系得到改善，團(tuán)隊(duì)凝聚力增強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)目標(biāo)一致，戰(zhàn)斗力提升。

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總結(jié)

通過兩天一夜的裸心會(huì)課程，團(tuán)隊(duì)成員將能夠建立起深度信任，解決內(nèi)部問題，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力，并制定出切實(shí)可行的行動(dòng)計(jì)劃。這將為團(tuán)隊(duì)的未來發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，確保團(tuán)隊(duì)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持領(lǐng)先地位。