領導力綜合管理課程系列（初、中、高級）

課程概述：

哈佛管理系列課程源自哈佛，它融合各領域頂尖專家的深入思考和實踐經驗，羅老師通過同時間、同步伐翻譯和實踐講座最新的哈佛商業(yè)實踐案例，為廣大管理者（初中高級等）提升個人、組織和對外交往和商業(yè)管理能力奠定基礎，并為組織整體績效提升做成個人貢獻。

適用人群：

所有管理層級

課程時間：

2-3天課程

或根據(jù)企業(yè)實際的問題和解決進行定制化服務

課程側重：

從【管理自我】【管理他人】【管理業(yè)務】3個方面涵蓋管理者大多數(shù)管理話題

課程收益：

通過教練式輔導、其他引導提升業(yè)務績效

行動學習法情景式學習促進行為改善

討論工具引發(fā)對話和交流

推動組織內部的知識轉移和實踐結果

課程介紹：

通過以下針對企業(yè)的內訓定制化課程和步驟，有計劃、有步驟的實踐和學習整體領導力單元課程，其中包括以下幾個方面：

導入：對課程主題進行概述，通常以精心構造的業(yè)務挑戰(zhàn)，促使學習者迅速進入情境

學習：參加互動式學習活動，領略專家的獨到見解，并學習核心概念

練習：參加情景模擬互動練習和知識檢測，獲得即時答案詳解，幫助學員練習新技能并評估自己的掌握程度

應用：了解應用步驟、應用技巧和應用工具，以便將課程所學立即付諸實踐

培養(yǎng)他人：獲取現(xiàn)學現(xiàn)用的資源來培養(yǎng)他人，幫助管理層或培訓部門主持討論、分享想法、啟動團隊學習項目

后測評估：評定學員對課程內容的掌握程度，判斷學員將新知識應用于工作的意向，同時作為課程結業(yè)的必要條件

拓展：方便下載哈佛商業(yè)評論的相關文章和案例，以便繼續(xù)學習或舉行討論

課程內容：

一、管理自我

職業(yè)生涯管理、

成為管理者、

演講技巧、

壓力管理、

時間管理、

二、管理他人

教練式輔導、

領導與激勵、

提升員工績效、

打造團隊凝聚力

打造高績效的高效團隊管理

三、管理業(yè)務

市場營銷、

大客戶銷售管理、

組織績效改善、

品牌管理