丁萬營(yíng),丁萬營(yíng)講師,丁萬營(yíng)聯(lián)系方式,丁萬營(yíng)培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
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    國(guó)學(xué)與管理

    江蘇,蘇州 40 ~ 50 歲
    《老板的必修課:戰(zhàn)略管理》、《王者之道:領(lǐng)導(dǎo)力》、《執(zhí)行力系統(tǒng)》、《打造企業(yè)的核心價(jià)值:企業(yè)文化》、《弟子規(guī)與職業(yè)素養(yǎng)》、《高效溝通》、《魅力口才與商業(yè)演講》、《孝經(jīng)》、《大學(xué)之道》、《詩解中庸》、《
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    丁萬營(yíng),字止正。蘇州人之道文化有限公司創(chuàng)始人,首席講師,中國(guó)孔子基金會(huì)傳統(tǒng)文化特聘講師。曾經(jīng)在多家大型公司工作(維維集團(tuán)、立邦漆、嘉里糧油、今麥郎、中糧集團(tuán)、波司登等),有18年的企業(yè)營(yíng)銷及管理經(jīng)驗(yàn)。最后一個(gè)崗位是波司登集團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)察部部長(zhǎng)。2014年創(chuàng)立蘇州人之道文化傳播有限公司,致力于傳統(tǒng)文化與企業(yè)管理的研究與應(yīng)用。結(jié)合多年從業(yè)經(jīng)驗(yàn),匯集國(guó)學(xué)智慧,自主研發(fā)出戰(zhàn)略管理、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、高效溝通、企業(yè)文化等系列課程,講課特色深入淺出,邏輯清晰,風(fēng)趣幽默,落地實(shí)用。受到市場(chǎng)的廣泛認(rèn)可和追捧。
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    [丁萬營(yíng)]執(zhí)行力系統(tǒng)
    很多企業(yè)老板及中高層管理者常常把企業(yè)效率不高歸結(jié)為團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力不足,又粗暴地認(rèn)為團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力不足是下屬素質(zhì)和能力的問題。孰不知,一個(gè)人的執(zhí)行力與個(gè)人有關(guān)系,一個(gè)團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力就是管理者的問題。如何打造一個(gè)高效執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)需要一套系統(tǒng)的機(jī)制和團(tuán)隊(duì)文化的塑造。本課程從團(tuán)隊(duì)文化、團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、選人用人、責(zé)任分工、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、激勵(lì)機(jī)制、個(gè)人培訓(xùn)等多角度、全方位提出一套系統(tǒng)性解決方案,為企業(yè)提高團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力,進(jìn)而提高企業(yè)
    2017-07-27
    [丁萬營(yíng)]弟子規(guī)與職業(yè)素養(yǎng)
    企業(yè)文化不僅代表者一個(gè)企業(yè)團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)也影響著一個(gè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益,現(xiàn)代企業(yè)常常學(xué)習(xí)西方企業(yè)管理之道,現(xiàn)代管理理論和方法比較健全。其實(shí),傳統(tǒng)文化中也有我們團(tuán)隊(duì)建設(shè)的力量源泉。《弟子規(guī)》就是我們中國(guó)人做人的基本規(guī)矩和原則,如果一個(gè)企業(yè)的員工都能做好《弟子規(guī)》所講的要求,這個(gè)企業(yè)將具有強(qiáng)大的執(zhí)行力和幸福感。這就是傳統(tǒng)文化的魅力。沒有規(guī)矩不成方圓。人人皆弟子,言行有規(guī)矩。此課程根據(jù)《弟子規(guī)》詳細(xì)解讀,引
    2017-07-27
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