達飝,達飝講師,達飝聯(lián)系方式,達飝培訓師-【中華講師網(wǎng)】
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    【課程總目錄】

     課前熱身互動

    第一部分 全球化視界 —采摘行動級管理碩果

               現(xiàn)代管理精髓 —行動部

               企業(yè)非財務成本

    第二部分 企業(yè)集團管控概論

               集團管控的模式選擇

               企業(yè)集團總部/母子公司職能定位與流程化管控

             分組活動:有限溝通實驗

    第三部分 集團管控十維度 ——企業(yè)級行動力

               第一維度:戰(zhàn)略與執(zhí)行

               第二維度:IT平臺與信息化

               第三維度:風險決策與風險管控

               第四維度:矩陣組織機構

               第五維度:現(xiàn)代財務系統(tǒng)

               第六維度:當代人力資源體系

               第七維度:集團研發(fā)引擎

               第八維度:現(xiàn)代供應鏈聯(lián)盟

               第九維度:企業(yè)文化與企業(yè)團隊

               第十維度:法務功能

    第四部分 互動研討與總結互勉



    TAG: 公司治理案例公司規(guī)范化管理

     

     


    【課程總目錄】

     課前熱身互動

    第一部分 全球化視界 —采摘行動級管理碩果

               現(xiàn)代管理精髓 —行動部

               企業(yè)非財務成本

    第二部分 企業(yè)集團管控概論

               集團管控的模式選擇

               企業(yè)集團總部/母子公司職能定位與流程化管控

             分組活動:有限溝通實驗

    第三部分 集團管控十維度 ——企業(yè)級行動力

               第一維度:戰(zhàn)略與執(zhí)行

               第二維度:IT平臺與信息化

               第三維度:風險決策與風險管控

               第四維度:矩陣組織機構

               第五維度:現(xiàn)代財務系統(tǒng)

               第六維度:當代人力資源體系

               第七維度:集團研發(fā)引擎

               第八維度:現(xiàn)代供應鏈聯(lián)盟

               第九維度:企業(yè)文化與企業(yè)團隊

               第十維度:法務功能

    第四部分 互動研討與總結互勉



    TAG: 公司治理案例公司規(guī)范化管理


     

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