屠建清,屠建清講師,屠建清聯(lián)系方式,屠建清培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
    屠建清 2020年度中國(guó)100強(qiáng)講師
    世界華人專家 高級(jí)會(huì)計(jì)師 高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師 中國(guó)品牌講師
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    屠建清:《審計(jì)法律法規(guī)解讀和審計(jì)實(shí)務(wù)與技巧》
    2019-06-03 3347
    對(duì)象
    國(guó)資委審計(jì)人員及相關(guān)崗位
    目的
    本課程內(nèi)容主要包括物資采購(gòu)審計(jì)、 財(cái)務(wù)、稅務(wù)審計(jì)、內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、建設(shè)項(xiàng)目勘察設(shè)計(jì)階段審計(jì)、建設(shè)項(xiàng)目施工圖預(yù)算審計(jì)、建設(shè)項(xiàng)目施工準(zhǔn)備階段審計(jì)、 建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施階段審計(jì)、 建設(shè)項(xiàng)目決策階段審計(jì)、工程造價(jià)審核 。課程具有獨(dú)特的故事導(dǎo)入,并具有充分的互動(dòng)答疑與活動(dòng)。使學(xué)員在生動(dòng)、愉悅的氛圍中有效接受課程知識(shí)與技能而滿載而歸。
    內(nèi)容

    課程背景:

          隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,國(guó)有企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和建設(shè)項(xiàng)目管理中存在的問題較為突出。如何更有效地對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各環(huán)節(jié)和建筑項(xiàng)目各階段實(shí)施審計(jì),規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和公正核定項(xiàng)目建設(shè)成本與施工成本,從而促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展,維護(hù)建設(shè)單位和建筑施工單位雙方利益,是當(dāng)下的一大課題。

    課程收益:

          本課程內(nèi)容主要包括物資采購(gòu)審計(jì)、 財(cái)務(wù)、稅務(wù)審計(jì)、內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、建設(shè)項(xiàng)目勘察設(shè)計(jì)階段審計(jì)、建設(shè)項(xiàng)目施工圖預(yù)算審計(jì)、建設(shè)項(xiàng)目施工準(zhǔn)備階段審計(jì)、 建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施階段審計(jì)、 建設(shè)項(xiàng)目決策階段審計(jì)、工程造價(jià)審核 。課程具有獨(dú)特的故事導(dǎo)入,并具有充分的互動(dòng)答疑與活動(dòng)。使學(xué)員在生動(dòng)、愉悅的氛圍中有效接受課程知識(shí)與技能而滿載而歸。

    課程時(shí)間:1天,6小時(shí)/天

    授課對(duì)象:國(guó)資委審計(jì)人員及相關(guān)崗位

    授課方式:故事案例導(dǎo)入、講授、案例分析、課間活動(dòng)、討論提問、互動(dòng)點(diǎn)評(píng)、總結(jié)


    課程內(nèi)容:

    第一講 《中華人民共和國(guó)審計(jì)法》要點(diǎn)解讀

    一、第三條第二款的規(guī)定,應(yīng)把握要點(diǎn)

    二、對(duì)國(guó)有資本占控股地位或者主導(dǎo)地位的企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)的審計(jì)監(jiān)督

    三、基建調(diào)整了建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)監(jiān)督的范圍

    四、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的法律地位

    五、應(yīng)建立內(nèi)部審計(jì)的法律地位

    六、審計(jì)機(jī)關(guān)的新增權(quán)限

    七、審計(jì)程序規(guī)定

    八、審計(jì)機(jī)關(guān)執(zhí)法依據(jù)

    九、被審計(jì)單位的救濟(jì)途徑


    第二講  其他審計(jì)法規(guī)要點(diǎn)解讀

    一、《中華人民共和國(guó)審計(jì)條例》要點(diǎn)解讀

    二、《內(nèi)部審計(jì)實(shí)務(wù)指南第 1 號(hào) ——建設(shè)項(xiàng)目?jī)?nèi)部審計(jì)》解讀


    第三講  物資采購(gòu)審計(jì)

    一、物資采購(gòu)合同審計(jì)

    二、物資采購(gòu)內(nèi)容審計(jì)

    三、物資采購(gòu)前審計(jì)

    四、物資采購(gòu)過程審計(jì)

    五、物資采購(gòu)后續(xù)審計(jì)

    ▲本講互動(dòng)與答疑


    第四講  財(cái)務(wù)、稅務(wù)審計(jì)

    一、貨幣資金審計(jì)

    二、投、融資審計(jì)

    三、資金循環(huán)審計(jì)

    四、增值稅審計(jì)

    五、所得稅審計(jì)

    ▲本講互動(dòng)與答疑


    第五講  內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)

    一、內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的必要性與特點(diǎn)

    二、內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)目標(biāo)和內(nèi)容

    三、內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的程序與方法

    四、內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)與責(zé)任界定

    ▲本講互動(dòng)與答疑


    第六講  建設(shè)項(xiàng)目施工圖預(yù)算審計(jì)

    一、施工圖預(yù)算審計(jì)的主要內(nèi)容

    二、施工圖預(yù)算的審計(jì)方法

    ▲本講互動(dòng)與答疑


    第七講  建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施階段審計(jì)

    一、設(shè)備材料采購(gòu)工作審計(jì)

    二、工程設(shè)計(jì)變更審計(jì)

    三、洽談索賠工作審計(jì)

    四、工程進(jìn)度款支付審計(jì)

    五、應(yīng)注意的問題

    ▲本講互動(dòng)與答疑


    第八講  建設(shè)項(xiàng)目決策階段審計(jì)

    一、項(xiàng)目決策工作主要內(nèi)容

    二、項(xiàng)目決策工作程序

    三、項(xiàng)目可行性研究報(bào)告編制的主要工作內(nèi)容

    四、項(xiàng)目決策審計(jì)

    五、項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)審計(jì)

    案例  三泰恒業(yè)集團(tuán)公司決策審計(jì)

    ▲本講互動(dòng)與答疑


    第九講  工程造價(jià)審核  

    一、工程造價(jià)審核的概念

    二、工程造價(jià)審核的內(nèi)容

    三、工程造價(jià)的審核方法及步驟

    四、項(xiàng)目竣工決算審計(jì)與工程造價(jià)審核的本質(zhì)區(qū)別

    五、提高工程造價(jià)審核質(zhì)量的措施

    六、工程造價(jià)審核常見問題及應(yīng)對(duì)措施

    七、工程造價(jià)審核過程中的變更與索賠 

    八、營(yíng)改增”工程造價(jià)依據(jù)調(diào)整

    九、增值稅稅制下工程造價(jià)計(jì)算

    ▲本講互動(dòng)與答疑


    第十講  審計(jì)發(fā)現(xiàn)的歷史問題與現(xiàn)實(shí)問題整改處理技巧

    一、審計(jì)發(fā)現(xiàn)的歷史問題處理技巧

    二、審計(jì)發(fā)現(xiàn)的現(xiàn)實(shí)問題整改處理技巧

    案例  甲國(guó)有企業(yè)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的歷史問題處理技巧

    ▲本講互動(dòng)與答疑


    第十一講  審計(jì)人員有效溝通技巧

    一、審計(jì)溝通概述

    (一)審計(jì)溝通的意義  

    (二)審計(jì)溝通6事項(xiàng)  

    二、有效溝通6原則

    三、有效溝通技巧

    (一)建立合作性態(tài)度的技巧

    (二)有效利用肢體語(yǔ)言的技巧

    (三)有效發(fā)送信息6技巧  

    (四)接受信4技巧  

    四、 如何與領(lǐng)導(dǎo)溝通

    (一)請(qǐng)示與匯報(bào)的基本態(tài)度

    (二)與各種性格的領(lǐng)導(dǎo)打交道3技巧

    五、如何與部屬溝通

    (一)下達(dá)命令5技巧

    (二)贊揚(yáng)部下4技巧

    (三)批評(píng)部下的方法

    ▲本講互動(dòng)與答疑


    第十二講  案例分析

    案例一  乙國(guó)有企業(yè)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的現(xiàn)實(shí)問題整改處理技巧

    案例二  偽造加盟協(xié)議私吞加盟費(fèi)

    案例三  某擋土墻工程(招標(biāo)工程)審計(jì)

    案例四  某室外生產(chǎn)用水、生活給水安裝工程

    案例五  建設(shè)資金使用審計(jì)


    第十三講 全面互動(dòng)答疑與課程總結(jié)



                                     編制與講解: 屠建清



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