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具有深厚的培訓理論基礎與培訓實踐經驗。特別是對連鎖零售領域有著深入的研究培訓體系的構建,培訓實施以及終端管理。通過對體驗式培訓和傳統式培訓的融會貫通,授課時更能捕捉學員的典型言行以引發參訓者的深度思考,其培訓理論及理念注重團隊和個人發展。授課風格富有激情,親切而富有耐心,善營造融洽、輕松的培訓氛圍,因此深受學員的好評。
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