1、高級人力資源管理師，10年以上人力資源管理經驗；
2、對人力資源有較深研究，熟悉阿米巴、利潤中心、TQM等經營及管理模式；
3、戰略管理、組織管理、人才發展、績效管理、薪酬激勵等實戰經驗豐富；
4、為TQM講師、內訓師……，能夠“道”“術”融合。