2016年12月20日，為富士康天津分公司進行《職業化與中層領導力》培訓，為期一天。學員70人左右，新員工為主。公司要求對中層員工進行職業素養包括領導力、招聘技巧、職業化、執行力、溝通技巧、團隊建設等一系列內容進行培訓，內容較多，因此著重干貨而講，著重于啟發中層員工深層次的匠心精神、責任意識和領導力，授課內容幽默愉快、實戰性強，啟發了大家的思路、拓展了大家的視野、提供了大量實用案例。員工們紛紛表示，今天孟老師的課程，真是干貨多多，耳目一新，醍醐灌頂，理清了思路和方法，以后希望能夠多聽。