塑造企業一流員工培訓
培訓講師：王改云
培訓時間：2天
培訓地點：客戶自定
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課程推薦：
主要特點：詳細闡述塑造企業一流員工培訓培訓的操作精髓
案例指導：分析塑造企業一流員工培訓培訓內訓的經典個案
案例訓練：掌握塑造企業一流員工培訓培訓的技能提升方法
行動建議：塑造企業一流員工培訓培訓培訓的實戰模擬練習
提升建議：引爆塑造企業一流員工培訓培訓潛力的行動方案
培訓大綱：
一、職業素養 ，源于正確看待企業和自己
從自由向紀律，從理想向現實；從趣味向單一；從安逸到辛勞；從自然人到社會人，我們如何來適應這種轉變？
1、什么是職業化
2、如何看待工作
3、如何看待薪水
4、激情工作
5、職業形象
6、遵守規劃為自己
7、認識我們與企業是什么關系
8、企業到底給我們提供了什么
9、如何學會定位
二、職業心態——理解陽光心態
從工作的第一天開始，不要抱怨同事，抱怨領導，抱怨工作，以一種積極的思維投入工作，你會發現工作其實挺美的，生活挺幸福的。
1、積極心態、迎接挑戰
2、關注正面
3、不要抱怨
4、享受當下
5、專一工作
6、相信什么，什么就能實現
7、珍惜屬于自己的現在
8、心懷感恩，快樂工作
9、什么是悲觀，什么是樂觀
10、樂觀與領導力
三、職業健康——管理情緒
什么是情商，情商是指一個人能識別別人的情緒并且能管理好自己的情緒。
1、認知
2、社會標簽
3、對錯程度
4、視角大小
5、風險放大
6、他人評價重視程度
7、體內生化
8、態度協調
9、心錨
10、社會支持與主觀幸福
四、職業基礎——結果意識
工作不是完成任務，工作不是找理由，工作也不僅僅是加班，上班并不能獲得報酬，提供組織需要的結果才是我們應該的。
1、員工為什么要用結果說話
2、修煉用結果說話的心態
3、學會用結果說話的職業思維
4、養成不要任務要結果的工作習慣
5、行動出結果
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