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    蔣愛華:《倍增企業創造力》
    2016-01-20 48934
    對象
    企業中高層
    目的
    提升管理智慧,解決企業問題,提升管理績效
    內容
    2012年獻給企業最有價值領導智慧修煉課程 企業家朋友們: 您是否認同領導者自己思考不清楚會帶來企業災難? 您是否清楚決策一旦錯誤,執行越好越沒有好的結果? 您是否同意執行力是領導者影響力與員工修養決定的? 這個世界上我們公認的最有智慧的人是哲學家和宗教家;最有號召力的是精神領袖;最大的團隊是宗教組織。因此,我公司經過多年對世界五大宗教(儒家、道家、佛家、基督教、伊斯蘭教)的研究,總結出對企業最有指導價值的課程: 《倍增企業創造力》 本課程首度揭示宗教智慧對企業管理應用的啟示 有效應對企業管理中所有疑難的解決之道 ◆課程提綱: 一、 領導的意義------------聚集優秀人才共同實現人生理想 1、 領袖--------------領導追隨者(耶蘇收門徒的啟示) 2、 老師--------------為追隨者授業解惑(釋迦牟尼的故事) 二、 領導力的具體表現 a) 正確的思想-----------獲得人們的認同(正知正見正思維) b) 徹底的落實-----------實現共同的結果(己欲達而達人) 三、 領導者的自我修煉 a) 智慧提升-------------知人者智,自知者明 b) 品德修養-------------自君子以至庶人,一是皆以修身為本 四、 第一個智慧認知:一切事物的本源真相 a) 真相-----------------菩提本無樹,明鏡亦非臺 b) 本質---------------- 本來無一物,何處惹塵埃 五、 第二個智慧認知:一切事物定義的可改變性 a) 名稱改變-------------有之以為利,無之以為用 b) 意義改變-------------同出而異名,同謂之玄,玄之又玄,眾妙之門 六、 第三個智慧認知:一切的責任在自己 a) 自我負責-------------行有不得,反求諸己 b) 因果關系-------------禍福無門,惟人自召 七、 第四個智慧認知:道德的價值與意義 a) 吸納圣賢智慧---------得道多助,失道寡助 b) 長養自我品德---------勝人者有力,勝己者強 八、 第五個智慧認知:一切的問題都可有效解決 a) 沒有不可能-----------有志者事竟成 b) 方法永無窮-----------道沖,或用之不盈 九、 應對所有管理疑難之黃金五步 a) 無壓力的管理---------與物反矣,乃至于大順 b) 有效力的執行---------為無為,則無不治 課程時間: 7小時(一天) 課程對象:企業中高層管理者 授課方式: 多媒體+活動+演講+討論+案例+解惑+演練 培訓講師 蔣愛華: 重慶人生導航企業管理咨詢公司創辦人、總裁,多家企業顧問 10年企業營銷管理培訓,多年研講領導潛能開發,推廣教練技術,多年學習西方NAC神經鏈調整術、催眠潛能應用技術,并研修儒、釋、道圣賢智慧為企 業提供高層次的服務,全國范圍內培訓企業1000家以上
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