精彩見證臺灣劉成熙老師為周大福珠寶文化產業園(武漢)有限公司成功授課《建設高績效團隊》 --讓你成為內部績效專家課程

授課時間2016年12月23-24號（2天）武漢

客戶行業：珠寶行業

客戶介紹: 資料來源網絡版權歸屬原作者  

   周大福珠寶專營周大福品牌珠寶玉石金飾業務，是集原料采購、生產設計、零售服務于一身的綜合性經營企業，擁有超過80年歷史，是中國內地及香港最著名及最具規模的珠寶首飾品牌。 2012年，周大福珠寶在中國內地、中國香港、中國澳門、中國臺灣、馬來西亞等地已擁有超逾1,500間連鎖店，并進一步擴張，目標在2014財年度將連鎖店數目擴張至超逾2000間。現時，周大福珠寶每年銷售額達300億港元，市值逾1,000億港元，聘用員工逾30,000人，是中國內地及香港最著名及最具規模的珠寶首飾品牌。

   周大福珠寶于2012年6月在武漢市黃陂區橫店建設“周大福（武漢）珠寶文化產業園”，占地600畝，本產業園集生產基地、配套中心、展銷（旅游）中心、工藝培訓中心等于一體，將新型工業和現代服務業有機結合起來，將生產超過半數的周大福珠寶，成為周大福在大陸地區最大的生產基地。

培訓對象：各部門主管為主，分別有行政部，工程部，物業管理部，采購部，質量部，研發部等

課程目標：

學習績效考核與管理系統介紹，掌握績效管理的周期和操作

如何幫助下屬設立績效目標，現場實踐績績效目標設定；

掌握如何實施目標分解、

如何公正的進行績效考核，績效評估的過程和步驟及具體工具、績效改進的技巧

掌握績效面談和輔導的方法，具體學習面談中的溝通技能，處理僵局和給出合理反饋

掌握部屬業績分析和績效輔導的方法，幫助下屬設立績效改進計劃并進行持續跟進

課程大綱：

第一單元：績效管理與績效考核系統（課程導入）-0.5小時

第二單元：績效考核與管理-目標設立與分解    3.5小時

第三單元：績效考核與評估技巧       2小時

第四單元：績效面談技巧        3小時

第五單元：績效改進與績效輔導技巧      3小時

第六單元：總結與Q&A

精彩見證臺灣劉成熙老師績效管理課程授課企業（事實勝于雄辯），累計120天以上

序號 授課企業客戶名稱 課程名字 授課時間

1 浙江華友鈷業股份有限公司 目標管理與績效管理 2009-7-27

2 凱德置地（中國）投資有限北京公司 目標與績效管理 2009-10-21

3 凱德置地（中國）投資有限上海公司 目標與績效管理 2009-11-2

4 凱德置地（中國）投資有限成都公司 目標與績效管理 2009-11-5

5 凱德置地（中國）投資有限廣州公司 目標與績效管理 2009-11-6

6 和碩聯合科技股份有限公司　 目標管理實務 2009-12-23

7 和碩聯合科技股份有限公司　 目標管理與計劃落實 2010-3-16

8 中信銀行信用卡中心 目標管理、計劃控制與績效考核 2010.05.20-21

9 網尚文化 KPI制定及分解 2010.06.13-14  主講：臺灣劉成熙

10 柏歌（江門）管道供暖設備有限公司 員工激勵與績效管理 2010-6-22

11 富士康科技集團 KPI設定與績效管理 2010.08.12-13  主講：臺灣劉成熙

12 北京交通大學經管學院汽車EMBA中心-總裁高級研修班 基于戰略的績效考核與高效執行力 2010-12月7-8  主講：臺灣劉成熙

13 新日電動車股份有限公司 目標管理與績效考核 2010-12-10

14 凱德置地（中國）投資有限公司 績效管理 2010-11-17

15 金瑞新材料科技股份有限公司 基于業績導向的績效管理與執行力

    2010-12月16-17號  主講：臺灣劉成熙

16 常州天合光能有限公司 績效面談與輔導技巧

（常州）3梯次 2010-12-(21-23)號  主講：臺灣劉成熙

17 新加坡凱發集團（中國）有限公司 績效管理 2011-03-27

18 美的電壓力鍋公司 績效指標分解與績效面談輔導技巧 2011-9-15

19 光大銀行海口分行 績效管理與輔導技巧 2011年10月29-30日

20 裕同集團 部屬培育與激勵技巧 2009/7/26  主講：臺灣劉成熙

21 步步高電子 教練技巧 2009.11.12-13  主講：臺灣劉成熙

22 廈門TDK有限公司 在職訓練S-OJT 2010.2.23  主講：臺灣劉成熙

23 上海世博會上汽集團 工作態度提升激勵培訓 2010.03.22-25

24 西安陜鼓動力股份有限公司 部屬培育與在職OJT教練技巧 2010.04.27

25 上海璨宇光電有限公司 部屬培育與啟發 2010/7/31  主講：臺灣劉成熙

26 中國商檢福建公司 部署培育與在職OJT訓練 2010.08.06-07

27 環達電腦(上海)有限公司 部屬培育與在職OJT訓練 2010/9/17

28 廣州風神物流有限公司 基于教練技術的輔導技巧 2010/10/29

29 深圳發展銀行（總行及各地分行佛山/廣州/武漢/深圳/成都/北京/大連/濟南/深圳/珠海/杭州/天津/溫州/寧波/青島/） 部屬培育與激勵技巧 從10月初開始累積幾十梯次  主講：臺灣劉成熙

30 新日電動車股份有限公司 部屬培育與激勵 2010/12/11

31 廣州市天維數碼技術有限公司 知識型員工管理 2010.07.02

32 世紀證券公司 新進人員職業化塑造 2010.07.12-13

33 南京供電公司 職業素質與職業道德 2010.09.17  主講：臺灣劉成熙

34 裕同集團 部屬培育與激勵技巧 2009/7/26  主講：臺灣劉成熙

35 步步高電子 教練技巧 2009.11.12-13  主講：臺灣劉成熙

36 中國海洋石油股份公司 情緒管理與壓力管理 2009.10.26-27

37 中國海洋石油股份公司 情緒管理與壓力管理 2009.10.31/12.01

38 富士康科技集團 員工問題與諮商輔導 2010/3/13  主講：臺灣劉成熙

39 富士康科技集團 員工問題與諮商輔導 2010.05.20-21

40 富士康科技集團 員工問題與諮商輔導 2010/6/19  主講：臺灣劉成熙

41 富士康科技集團 員工問題與諮商輔導 2010/6/26  主講：臺灣劉成熙

42 易居（中國）控股有限公司 情商管理 2010/6/24  主講：臺灣劉成熙

43 東風風神物流 基于教練技術的輔導技巧 2010.11.29

44 富士康科技集團 員工問題與諮商輔導 2010/3/13  主講：臺灣劉成熙

45 富士康科技集團 員工問題與諮商輔導 2010.05.20-21

46 富士康科技集團 員工問題與諮商輔導 2010/6/19  主講：臺灣劉成熙

47 富士康科技集團 員工問題與諮商輔導 2010/6/26  主講：臺灣劉成熙

48 易居（中國）控股有限公司 情商管理 2010/6/24  主講：臺灣劉成熙

49 美的集團 80、90后員工管理 2011年4月8號  主講：臺灣劉成熙

50 亞源科技股份有限公司 新生代員工的管理實務

-80與90后員工管理課程 2010.11.28  主講：臺灣劉成熙

51 東風風神物流 基于教練技術的輔導技巧 2010.11.29  主講：臺灣劉成熙

52 亞源科技股份有限公司 新生代員工的管理實務

-80與90后員工管理課程 2010-12-19  主講：臺灣劉成熙

53 捷普電子（廣州）有限公司 部屬指導與輔導技巧 2010.12.13-14

54 中檢集團福建公司 績效管理與績效面談技巧 2011.11.4

55 中國銀行海南省分行 《雙贏的績效面談》 2012.4月9-10號

56 云南馳宏鋅鍺股份有限公司 績效管理與激勵技巧 2013年10月14號

57 云南馳宏鋅鍺股份有限公司 績效管理與激勵技巧 2013年10月15號

58 深圳清華大學研究院培訓中心創新創業學院 卓越經營—企業年度經營計劃 2013年12月28日  主講：臺灣劉成熙

59 武漢虹信技術服務有限責任公司 年度經營目標制定與計劃分解 2014年2月11日  主講：臺灣劉成熙

60 大金空調（上海）有限公司   目標管理與工作計劃執行 2014年5月9日—5月10日  主講：臺灣劉成熙

61 大金空調（上海）有限公司   目標管理與工作計劃執行 2014年5月16日—5月17日  主講：臺灣劉成熙

62 陜西長嶺電子科技有限責任公司 企業經營策略與執行實務 2014年8月15-16日  主講：臺灣劉成熙

63 上海永升物業管理有限公司 戰略規劃 2014年9月18-19日

64 上海賽科石油化工有限責任公司

導入平衡計分卡的績效考核 2015年4月16號  主講：臺灣劉成熙

65 凱德置地上海 KPI設定與目標分解 2015年6月10-11日

66 凱德置地北京 KPI設定與目標分解 2015年6月17-18日

67 凱德置地成都 KPI設定與目標分解 2015年6月24-25日

68 一汽解放汽車有限公司 組織者績效管理培訓 2015年10月20號

69 凱德置地廣州 KPI設定與目標分解 2016年4月20-21日

70 一汽解放汽車有限公司 組織者績效管理培訓 2016年3月4號

71 凱德置地深圳 績效管理-績效面談技巧 2016年11月7日

72 凱德中國管理學院-成都 績效管理與績效面談技巧 2016年11月21號

73 凱德中國管理學院-北京 績效管理與績效面談技巧 2016年11月22號

74 凱德中國管理學院-北京 績效管理與績效面談技巧 2016年11月23號

75 周大福珠寶文化產業園(武漢)有限公司 建設高績效團隊》 --讓你成為內部績效專家 2016年12月23-24號  主講：臺灣劉成熙

臺灣劉成熙老師簡要介紹及品牌知名度：

臺灣劉成熙老師曾是臺灣著名律師，擁有8年的律師生涯和7年的高管實戰管理(戰略及市場，以及人力資源)，13年管理咨詢與培訓功底，全面深入了解兩岸三地企業特點（國企；私企；中資；外資企業）的全部營運，以國際化的培訓理念，傳授學員實戰思路，透過突破習慣領域，用行動學習的方法；讓學員成功突破心智模式，讓學員產生行動帶領企業再創佳績）。他已悄然服務授課24家世界五百強企業，100余家中國五百強企業，1300多家中型企業，累計100000余企業中高管和精英學員，始終堅持專業創造價值的服務理念，超高滿意度和客戶返聘率。

臺灣劉成熙老師品牌知名度：中華講師網管理領導類講師排名前5名以內，綜合實時排名前15名以內，總裁網博客點擊率人際全網前20名以內, 中國實戰派講師100強之一，臺灣講師內地授課量前三甲，持續三年授課每年達到280天以上。

臺灣劉成熙老師近期授課成果快訊-事實勝于雄辯（精品課程）

TOP1-中高層管理干部管理技能提升MTP(累計上270天以上)；

TOP2-領導者之劍-問題分析與決策（累計上180天以上）；

TOP3-高效管理溝通&跨部門溝通與協作（累計上190天以上）；

TOP4-打造高效團隊（累計上170天以上）；

TOP5-商務談判技巧（累計150天以上）

TOP6-領導力課程（累計上150天以上）；執行力（累計上130天以上）；

TOP7-創新思維訓練（累計上160天以上）；金字塔原理邏輯思維&金字塔原理公文寫作技巧（累計上270天以上）

TOP8-高效人士7個習慣（累計上140天以上）；

TOP9-創新管理與變革之道（累計上130天以上）

TOP10-基于教練技術的輔導技巧&企業教練技術（累計100天以上）

TO11-非人力資源經理人的人力資源管理課程（累計100天以上）；卓越績效管理（累計80天以上）；

TOP12-簡報與演講技巧，商務演講與呈現技巧（累計100天以上）

TOP13-TTT-內部講師（初階中階高階累計180天以上）；課程開發與設計實戰（累計成功達90個課程）；

TOP14-高端客戶營銷與溝通技巧（累計100天以上）

TOP15-市場營銷與團隊管控+大客戶銷售技巧（累計100天以上）高端客戶營銷心理學（累計100天以上）

TOP16-績效面談與部屬培育系列（累計80天以上）工作計劃與目標管理（累計100天以上）

TOP17-企業戰略規劃與策略管理&年度經營目標與策略規劃（累計120天以上）

TOP18-突破習慣領域-打造組織再成長的動力（累計60天以上）……眾多課程客戶續簽率非常高。

臺灣劉成熙老師主要為十大行業提供培訓-助理曾老師：

1.重大型國企及事業單位（國資委特大國企；公用事業單位；煙草局）

2.金融行業（銀行；證券；基金,信托，擔保）；

3.房地產開發與建筑行業（商業房地；住宅房地產；高端別墅）；

4.汽車制造與銷售行業（汽車制造商；汽車銷售商）

5.環保高新技術行業（新能源；新材料；節能產品）

6.重型機械設備行業（重型機械制造等等）

7.高科技電子制造業（電子制造，家電制造）

8.百貨集團（商超連鎖）與物流業（百貨集團；大型百貨廣場航空與物流業）

9.電信與電力運營商與設備制造行業（通信營運商；手機制造；各電力公司；電網公司；發電廠）

10.醫藥食品以及服裝化妝品行業（醫藥，食品，名牌服飾，化妝品，奢侈品，家紡行業）

11.備選行業（互聯網信息及傳媒產業，IT系統，互聯網信息及視頻提供商；電影技術與制造商；傳統出版及傳媒文化）以上行業我們授課經驗豐富；課程效果好，客戶續簽率非常高；

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