如何讓店員重復工作快樂執行，打造開心樂業的店面團隊？

掌握店面日常營運管理八大核心“武器”，如何確保業績的持續成長？

如何有效激勵與管理員工和新員工輔導的技巧，提升店長領導能力？

受訓對象：

1、中小企業業主、餐飲企業業主；

2、連鎖企業門店店長或店經理；

3、著力提升管理效率、期望營造流失率低的管理者。

只想幫助管理者們能運用溫暖的力量讓管理更具競爭力。

課程導師執業經驗：

云南江氏兄弟橋香園連鎖餐飲集團      

全國第一任培訓經理      負責全國培訓運營管理      

[踐行蹲下來和員工說話的宗旨及教育措施，親手打造了云南連鎖企業管理考評培訓獨立系統]

云南鴻翔集團一心堂連鎖總部          

全國第一任店長培訓經理  負責全國店長培訓

[踐行走訪幫助細節關愛員工教育宗旨]

魚游天下餐飲集團                    

全國第一任任人力資源總監   負責HR全盤模塊建造及運營

[踐行全國首項盈利人力資源管理模式措施]

   國際酒店聯盟金鈅匙總經理、國際酒店聯盟金鈅匙發展委員會委員、中華管理卓越功勛、中國計算機學院商學院客座教授、云南昆明培訓師協會副秘書長、云南烹飪協會常務理事、云南省首批創業青年志愿講師、云南省青年創業首批KAB講師、國際企業NLP培訓師、云南省名菜名師、美國市場營銷經理、中華食神勛章，曾任職監管上市企業及全國多家知名餐飲連鎖集團，并獲卓越職業經理人稱號，在全國首創"自己會跑步的餐廳"經營理念和"蹲下來和員工說話"人力資源管理理念。先后培訓單位：共青團云南省委青創、民進云南省委春雨計劃、江東集團裝飾公司、江氏兄弟橋香園、一心堂、好彩頭食品、云南高原水鄉餐飲集團、魚游天下餐飲集團、中國手機商務網、云南傾城名店、云南美晨百貨、伊天園、華興商貿、邦盛地產物業公司、建新園、荷耘軒餐飲公司等。自2008年始，先后受聘受邀于云南財經大學、云南農業大學、昆明理工大學、云南經濟管理職業學院、津橋學院、昆明大學客座授課，截至2018年授課場次超過600場、授課學員達60000人。