岳晨光，人力資源管理領域悉心研究者，國內名校全日制MBA學歷，經濟師，曾任職于教育培訓行業、管理咨詢行業領域企業高管，對企業文化、團隊效能課題擁有獨特見解。

★ 中國科學技術大學工商管理碩士★ 中國社科院在讀博士★ CMC國際注冊管理咨詢師★ 高級人力資源管理師★ 中國民主建國會會員★ 2021年度中國管理咨詢“

畢業于上海交通大學，工業工程碩士學位畢業于德國卡爾斯魯爾大學，區域科學副博士加拿大公立皇家大學商學院MBA課程特聘教授近十年的管理理論研究和教學的經驗，擔任

馮智明：讓HR更有價值，為組織發展賦能！★HR職業發展陪跑人★企業人效改善教練★中國百強講師★工商管理碩士研究生(MBA)★國家一級人力資源管理師★高級企業

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曾任職于歐美財富500強公司，從基層起步，后續擔任HRBP(業務合作伙伴），全球高潛人才發展項目負責人，組織發展負責人等職位。現為中英雙語商業培訓師和職業生

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清華大學MBA，薪酬績效管理專家，3PM薪酬體系和TP績效體系的創立者。著有《薪酬設計與績效考核全案》（第一版8次印刷，修訂版12次印刷，第三版正在熱銷中）

中國人民大學管理哲學博士中國人民大學國家發展與戰略研究院研究員中國人民大學管理哲學研究中心研究員北京大學MBA班授課專家清華大學高級總裁班授課專家主講經濟類

趙學文，從事企業培訓、管理咨詢工作18年以上，專注企業戰略管理、組織優化、流程再造、績效激勵、團隊建設，幫助客戶提升組織績效和員工績效；碩士。曾任職TCL、