吳斌，浙江大學管理學博士、國家高級人力資源管理師、二級心理咨詢師，資深人力資源和勞動關系管理專家，人力資源管理師國家職業資格培訓高級講師。 具有豐富的人力資
從事政府內培訓10年以上，擁有豐富教學經驗，課堂反饋熱烈。
美國ACI國際注冊高級禮儀培訓師、人保部高級禮儀培訓師、中國舞蹈家協會會員、杭州唯動文化有限公司首席禮儀導師、杭州悠然商務咨詢有限公司高級禮儀導師、中國電信
胡江明，社會化場景互動微營銷創始人，企業信息化建設專家。胡老師從1997年開始從事計算機網絡系統工作，時任浙江大學信電網絡有限公司技術部經理、中國吉通網絡通
在國家單位和私企都有過工作、管理經歷。 從教育行業出道， 轉型做心理咨詢，具國家二級心理咨詢師資格。 發展多個行業的企業咨詢， 涉獵過教育培訓行業、傳統制造
1.有3年多的培訓兼銷售管理工作經驗 2.有一定的實戰經驗同時有一定的管理高度和思想高度
資深勞動法專家、溫州鯤虹人力資源有限公司和深圳人力資源管理有限公司首席咨詢顧問、高級注冊人力資源管理師、高級注冊人力資源測評師、中國優秀企業文化管理師。 任
洪文明 浙江青年創業學院 副院長 浙江大學人力資源發展研究中心 高級研究員 浙江省中小企業創業輔導中心 創業導師 浙江大學、 阿里巴巴 簽約講師 千年舟集團
INTJ/P人格，專注、整體思維、理性。講課有高度有愿景，同時兼顧解決方法。以解決問題和改善原方法為樂趣。 理工科出生，課程適合80后設計類白領。所有的課程
方垚先生，杭州冠程人力資源開發有限公司顧問總經理，具有4年浙江省人才交流中心、浙江省人才市場工作經歷，其中2年副部長管理工作經驗。2006年初開始從事獵頭顧
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